uzņēmumu un organizāciju vadītājiem, komandu un nodaļu vadītājiem,
projektu un pārmaiņu vadītājiem,
cilvēkiem, kuri ikdienā strādā ar komandām un lēmumu pieņemšanu.
Vasaras skola veidota nelielai grupai, kur iespējams strādāt praktiski, diskutēt un analizēt reālas darba situācijas. Turklāt vide ārpus ierastās darba ikdienas palīdz distancēties no operatīvajiem jautājumiem un koncentrēties uz refleksiju, sarunām un praktisku, dziļu darbu.
Pēc vasaras skolas dalībnieki:
labāk orientēsies sarežģītās komandas situācijās,
spēs strukturētāk vadīt konfliktus un atgriezenisko saiti,
apzinātāk pārvaldīs savu slodzi un prioritātes,
iegūs praktiskus instrumentus ikdienas vadītāja darbam,
izstrādās konkrētu personīgo rīcības plānu turpmākajam darbam.
Vasaras skolas vadītāja
Marta Karlsone, organizāciju psiholoģe un vadītāja ar praktisku pieredzi vietējā un starptautiskā mērogā. Iepriekš arī FranklinCovey (pasaules TOP20 līderības organizācija) vadītāju un komandu mācību facilitatore Latvijā, vadījusi globālo HR daļu FinTech start-up Jeff App, kur krīzes/pandēmijas laikā izveidoja un attālināti vadīja starptautisku komandu vairākos kontinentos. Papildus maģistra grādam psiholoģijā apguvusi arī neiropsiholoģiju, inovācijas organizācijās un personāla attīstību Groningenas Universitātē (Nīderlande), kā arī šobrīd apgūst shēmu terapiju (The Schema Therapy School, Lielbritānija) un ACT (pieņemšanas un saistību terapijas) bāzi, ko izmanto vadītāju noturības un pašvadības trenēšanai.
"Es palīdzu vadītājiem attīstīt savu līderības stilu, balstoties uz reāliem psiholoģiskiem mehānismiem un personīgajām vērtībām. Vasaras skolā strādāsim ar instrumentiem, kas palīdz vadīt komandu caur pārmaiņām un risināt reālas ikdienas situācijas." – Marta Karlsone